宁夏工会系统多措并举助力企业复工复产

本篇文章780字，读完约2分钟

核心提示:宁夏工会系统将积极发挥劳动关系三方协调机制的作用，妥善处理疫情防控期间的劳动关系，帮助企业在切实维护员工合法权益的同时，培养员工增强自我保护意识；协助企业制定复工计划，做好返乡职工疫情健康信息登记工作，落实各项劳动保护措施，采取多种措施帮助企业复工复产。

新华财经银川3月14日电(记者杨)记者近日从宁夏回族自治区总工会获悉，宁夏工会系统将积极发挥劳动关系三方协调机制的作用，妥善处理疫情防控期间的劳动关系，切实维护广大职工的利益。同时维护合法权益，协助企业培训员工，增强他们的自我保护意识；协助企业制定复工计划，做好返乡职工疫情健康信息登记工作，落实各项劳动保护措施，采取多种措施帮助企业复工复产。

监督企业在法定隔离期和医疗期间履行支付员工工资的义务，并根据正常工作时间的工资收入灵活支付在家工作的员工工资；无故拖欠工资的行为应当提请行政执法部门及时纠正；对春节长假期间因防疫控制不能休假的员工，协助企业及时安排补休；安排补休，督促依法支付加班工资。自治区总工会党组书记、常务副主席马立明表示，宁夏工会系统将引导企业积极承担社会责任，落实企业不得随意解除或终止劳动合同、不得因隔离、观察或政府采取紧急措施而退回劳务派遣和用工的规定。

同时，马黎明介绍，工会制度将引导职工与企业同舟共济，帮助企业克服困难，通过工会集体协商的民主进程，形成企业关心职工、职工关心企业、共同发展的良好氛围。对于因疫情延误复工或未复工，利用各种假期后仍不能提供正常劳动的员工或其他不能提供正常劳动的员工，宁夏工会系统将主动指导工会或企业职工代表与企业协商，并参照国家有关停工停产期间工资支付的规定支付工资和生活费用。对于暂时没有支付能力的企业，指导员工与企业协商延期支付，在充分征求员工意见的基础上，制定支付计划并监督保证执行。(结束)

为了抗击疫情，金融业正在行动

来源：人民视窗网