“稳住了‘饭碗’，也就稳定了信心”——陕西稳就业一线观察

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新华社Xi 4月18日电:“稳‘饭碗’就稳信心”——陕西稳定就业的一线观察

新华社记者褚国强，陈辰

“真金白银”减负“红包”让企业在热身后稳定和扩大岗位；在线招聘和培训，增强各行业的“内部实力”；帮助农民工“走出去”工作，或“留下来”工作，120多万贫困劳动者已经重返工作岗位...面对疫情的冲击，陕西把“稳定就业”作为解决全省多种问题的关键，并已初见成效。

“政策‘及时雨’，为我们吃‘定心丸’。”

中国xd集团Xi西安西电开关电器有限公司是中国高压开关行业的龙头企业。走进公司的UHV产品制造部，记者看到过去一直很忙。

受疫情影响，公司2月份的产值比去年同期下降了50%。该公司党委副书记徐日表示，在最困难的时候，政府出台了“礼包”政策，社保费用下调、稳定的岗位回报和培训补贴预计将超过1200万元。目前，该公司已达到100%的产量，带动115个上游企业恢复工作。

“真金白银的‘及时雨’让我们感到‘安心’。”xd集团人力资源部副部长郭栋表示，18000名员工没有裁员或减薪。今年的生产目标保持不变，计划招收250名大学生。

面对疫情导致稳定岗位压力急剧增加的现实，3月中旬，陕西省以稳定企业为主要载体，在省、市、县三级设立了稳定就业专班，并出台了社会保障费减免、稳定岗位补贴、增加岗位补贴、高校毕业生招聘补贴等政策。，帮助企业稳定岗位和扩大岗位。

据陕西省人力资源和社会保障厅统计，截至4月14日，全省共减免企业社会保障费38.63亿元，为4104家企业拨付8亿多元失业保险金，惠及48.68万名职工。

借助政策红利“东风”，一些企业加快了人才储备，积累了发展潜力。华润万家有限公司西北事业部拥有9300名员工，最近招聘了200名一线员工和200名大学生，并计划扩大200名往届大学生的招生规模。

在线招聘培训正忙着不停地练习“内功”

4月14日，在Xi高新区丝绸之路人才市场举行了网上人才引进交流会。许多商业领袖坐在电脑前，一屏一屏地采访求职者。

拥有近500名R&D员工的Xi安子光国鑫半导体有限公司计划在第一季度招聘30名芯片设计人才。“在线招聘灵活高效。我们所有的招聘流程都已转移到网上，人才储备无法停止。”该公司人力资源部经理顾媛媛(音译)表示，该公司已经招聘了20多名员工，收获颇丰。

Xi长安人才服务中心副主任连红彬表示，该服务中心最近组织了一系列网上招聘会，吸引了近700个单位，提供了2万多个工作岗位。

招聘在云端，培训在线。陕西省人力资源和社会保障厅副厅长景海滨介绍说，陕西把“网络”变成了“主干道”，实施了“互联网+职业技能培训”计划，提高了补贴标准。企业员工获得培训证书后，每人获得最低780元补贴，扩大了培训单位和工种范围。

为了给企业提供培训政策服务，陕西还从人类社会、金融和技术学院抽调人员组成“千人服务团”，帮助2127家企业开展培训。

能够外出工作回家的农民工将加快他们重返工作岗位的速度

作为劳动力输出大省，农民工是陕西稳定就业的关键群体。工资收入占全省农民收入的40.6%，贫困人口的64.6%。稳定农民工是全省稳定就业的“底盘”。

陕西省春节期间，有257.8万农民工返乡。受疫情影响，许多人被困在家里。截至3月初，仍有60万人没有返回工作岗位，其中包括24.8万已经建立自己的卡的穷人。

陕西省人力资源和社会保障厅副厅长陈晓东表示，为了解决农民工出不来的问题，各政府部门联手提供了健康互认、岗位对接、点对点交通等服务。目前，该省已通过包车、专列和专机运送11.3万名农民工返回工作岗位。

在秦巴山区，一些扶贫作坊和社区工厂相继复工。“过去，我靠炒股赚钱，现在我靠炒股赚钱，每月收入超过3000元。”城固县贫困家庭杨冰洁说。疫情爆发后，城固县37个社区工厂新增4500多个岗位，3100多人实现就业。

对于春节前从湖北返乡的4.37万农民工，陕西协调当地建筑企业为他们提供了数万个就业岗位。蔡，白河县的一个贫困家庭，最近在陕西建筑工程集团的一个项目中担任安全员。“我以前在湖北工作。春节后，我担心失业。现在我已经稳定了‘饭碗’，稳定了我的信心。”他说。

目前，陕西省建设工程集团在全省的1544个项目全部复工，从业人员超过22万人，其中大部分是农民工。该组织主席张义光表示，该组织提出了就业扶贫的“双优先”，即优先考虑建立档案的贫困劳动者和从湖北返乡的农民工。

据陕西省人力资源和社会保障厅统计，截至4月14日，全省共有268.3万农民工返乡就业，比春节返乡农民工总数多10万人，有122.8万贫困劳动者返乡就业。在该省尚未脱贫的7，224名失业者中，有7，110人已经就业。下一步，陕西将采取措施，确保所有登记的贫困劳动者实现就业。

来源：人民视窗网