阅文新管理层回应旧合同风波，拟提供多版本合同供选择

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5月6日下午，文悦集团新任ceo程武、总裁侯晓楠、文悦集团总编辑陈阳等新一届管理团队出席首届作家论坛，就近年来备受关注的作家合同纠纷等商业规则领域的问题进行了深入探讨。

4月17日，文悦集团宣布了一项重大的管理变革。前联席首席执行官吴文辉、梁晓东、总裁尚、高级副总裁林等高级管理团队成员已退休，并辞去现任管理职务。吴文辉被调任为非执行董事兼董事会副主席。梁晓东等高管将担任集团顾问；同时，董事会任命腾讯集团现任副总裁、腾讯图片社CEO程武为文悦集团CEO兼执行董事，腾讯平台与内容事业部副总裁侯晓楠为文悦集团总裁兼执行董事。

随后，在线作者圈子里的阅读合同发生了很大变化，新合同被称为霸王条款。在此基础上，5月5日，一些作家发起了对55天休息的抗议，一些作家站在阅读文章的对立面，双方的冲突处于边缘。

在这个论坛上，新管理层表示，这些传言是被误读的，新团队不可能在不知道具体情况的情况下，在4月27日接手，并在4月28日推出新合同或任何新行动。但无论历史问题有多严重，它都是目前最重要的问题。鉴于合同在过去许多年中遗留下来的不合理性，应该而且必须对其进行修改，并在条款中规定作者的权利。我希望结合作者的真诚谈话和调查对其进行修改和优化，以保护作家的平等权益。

至于最受关注的版权条款，作者们普遍指出其中有不合理和不人道的地方。程武明确表示，事实上，版权包括作品的人身权和作品的财产权。作品的个人权利是作者不可剥夺的权利，这是作家独有的权利。阅读永远不会以任何方式分享或获得这种权利。

对于作品的财产权，包括改编版权等各种派生权利，在双方自愿的前提下，相应的权益将与作者的授权相匹配。对等是基本原则。我们也感谢许多作者对我们的信任，并愿意授权我们的作品来促进和增加价值。他进一步提到，与此同时，考虑到作者群体庞大，而且每个人的具体情况不同，今后，我们将考虑提供多种版本的合同选项，对授权权限进行分级，并给予作者选择权。

关于付费和免费阅读的方式，侯晓楠坦言，免费阅读的机制还在讨论中。付费阅读必须继续巩固和扩大，当考虑到未来的免费模式，也将有明确的作家利益。同时，有必要为付费和免费设计不同的作品内容库，匹配不同的产品渠道和相应的收入系统。当然，无论哪种模式，都由作者自己选择。

在会议上，新管理层表示将继续投资作家的福利，并加大打击盗版的力度。在过去的18年里，阅读文学的最大优势不是流动，而是它可以不断地支持更多优秀作家的成长，孵化出更多的多样化和高质量的作品。总编辑陈阳表示，由雷丁发起并已运行多年的作家福利，包括全勤奖和半年奖，将不会取消。同时，我们将链接更多的资源和平台，不遗余力地采取更多措施打击盗版。

程武表示，尽管他上任伊始就遭遇了这场风暴和挑战，甚至包括故意抹黑和散布谣言，但新团队正在解决问题。对于已经存在多年的行业问题，新团队不能闭门造车，但愿意与作者和合作伙伴讨论合理的发展模式、生态规则和权益规范。关于版权授权、自由模式下的共享权、作者福利、盗版等。在现有的合同中，我们已经明确了修改的方向。更具体的修订将在一系列研讨会和作者调查后确定，新版本的合同将在一个月内推出。

同时，通过与大家的交流，他认为作家们在阅读空方面仍有更大的合作，而在未来，公司在财务和法律事务方面的专业实力可以给予作家们更大的支持。

一些参加会议的作家表达了他们对支持的感激和期望。多年来，我们从未拖欠或扣除阅读文本的费用。我们对阅读文本有感觉，并且非常信任它们。我们期待通过阅读文本建立一个更好的生态网络。

最近，发生了一系列攻击作家和威胁作家不赔不赚的恶性事件。许多作家的理性声音，包括唐家三少、浪漫派、吃鸡的鹰、潜水鱿鱼、国王陛下和愤怒的香蕉，都遭到了人身攻击。对此，一些与会作家表示，这些都影响了正常的创作，而真正的作家希望理性的谈判和积极的改变，而不是网络暴力，我们坚决抵制砸锅掀桌的做法。一些作者认为讨论版权、商业模式和权益是商业规则的问题，我们都同意这一点。然而，通过恶意报道、侮辱和辱骂来威胁作家是对作家的绑架，甚至直接破坏和伤害我们的生态。

文悦集团的新管理层也向作者郑重声明，已经有证据表明，在互联网上对作家的诸多威胁背后，都有组织的谣言和煽动。雷丁将与所有人站在一起，坚决反对网络暴力，并在必要时依法采取法律行动。

来源：人民视窗网