王文京辞任用友网络CEO 陈强兵接棒

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经济观察网记者邓，用友(600588.sh)近日宣布，从2019年1月1日起，王文静辞去用友ceo职务，继续担任用友董事长，陈接任用友ceo职务。

王文静还发表了《致用友全体同仁的一封信》，表明用友在新的30年里开始了自己的征程，辞去了用友ceo的职务，专注于公司董事长的职位，专注于公司发展战略的工作，继续为用友的发展奋斗和服务。陈为用友首席执行官，全面负责公司的经营管理。

1988年出生的用友从金融软件起家，确立了信息时代国内企业软件的领先地位。它在北方被称为用友，在业内被称为金蝶。

进入互联网时代，王文静带领用友开始了为期三年的艰难转型。2015年初，用友软件(600588，sh)发布公告，宣布公司名称由用友软件有限公司变更为用友网络技术有限公司，标志着用友从传统企业服务向企业互联网服务的正式转型。

一年后，用友正式推出3.0战略，将云服务、软件和金融确定为三大核心业务，服务水平从企业级提升到社会级，进入用友发展的3.0时代。

同时，陈出任用友网络有限公司CEO，带领团队启动云业务转型。

2017年，用友的云战略登陆。已经形成了由paas、saas、baas和daas组成的云服务战略。与此同时，许多顶级产品已经在生产线上推出。

随着转型的深入，用友转型的效果已经显现。根据2018年第三季度的财务报告，用友的收入和净利润都有所增加。第三季度营业收入45.48亿元，同比增长38.8%。前三季度，上市公司股东应占净利润为1.51亿元，同比增长158%，与2017年前三季度亏损2.6亿元相比，扭亏为盈。其中，云服务收入(不含金融云服务收入)为3.48亿元，同比增长186%。软件收入为32.24亿元，同比增长19.2%。财政收入(包括金融云服务收入)9.76亿元，同比增长117%。

截至第三季度，用友累计注册客户446万，付费客户32.45万，云业务更新率超过50%，其中大中型企业云服务更新率约为60%。

根据CCID咨询公司的数据，用友已经跃居中国公共云saas市场份额的首位。

三年过渡期已经过去。不难看出，王文静在3.0期间基本完成了用友的云服务、软件和金融服务的布局。接下来，这将是一个促进各种业务快速增长的重要机会。

此时，陈接任用友首席执行官一职，被外界视为天生的接班人。

据悉，陈于2000年加入用友，曾在从事实施、售前、分公司总经理、产品事业部及客户管理机构负责人工作。2015年，陈担任用友CEO，带领团队突破云服务业务发展。

以下是王文静《致用友全体同仁的信》的原文:

给用友所有同事的一封信

亲爱的用友同事:

在过去的2018年，我们一起庆祝了佛罗里达大学的30岁生日。自1988年成立以来，用友30年来一直专注于企业软件和服务，以创新和技术促进商业和社会进步为使命。用友先后发展成为中国领先的金融软件提供商和亚洲领先的企业管理软件(erp)提供商，服务于中国和东南亚数百万企业和公共机构的计算机化和信息化，并与数以千计的业务伙伴紧密合作，形成了中国最大的2b专业人才团队，规模达1万人。公司在中国的市场价值是软件，近年来，公司全面推进了向云服务的战略转型，云服务业务持续快速增长。它已成为中国领先的企业云服务提供商，并正在努力实现成为全球领先的企业云服务提供商的目标。

今天是2019年的第一个工作日，用友开始了新30年的旅程。在新的30年里，企业和公共组织的数字化和智能化为我们实践公司使命、创造社会价值和实现职业梦想带来了更大的机遇和舞台。在中国成长为世界级企业服务提供商的时间和环境已经具备。我们必须继续追随我们的梦想，坚持用户朋友的价值观，不断创新和专业奋斗，通过先进的产品和专业的服务创造更大的价值和实现客户；要充分发挥自身优势，与商业伙伴长期合作，形成强大的产业生态，促进产业繁荣；我们必须继续为成功、长期技能和高薪打造平台和环境，实现员工的全面发展；通过公司的战略业务发展和出色的财务业绩，增加公司的价值和对股东的回报；我们应该继续守法，参与公益，回馈社会。在新的30年里，我们应该保持专注，继续发展，更快、更猛，努力尽快实现成为全球领先的企业云服务提供商的目标。

基于长期、持续的发展，让用友的事业永垂不朽，一直是我和用友许多同事共同追求的发展方向。干部梯队和年轻化是公司既定的发展方针。我很高兴在用友30年的发展中，我们聚集了一批优秀的干部和专家。近年来，公司加大了干部年轻化的力度，一批优秀的年轻员工担任了重要职务。根据高级管理人员的最高工作年龄制度，我作为公司首席执行官/总裁的兼职将于2019年底到期。很高兴通知您，今天公司董事会批准陈先生自2019年起担任公司的ceo/总裁，全面负责公司的经营管理工作。这是公司核心干部梯队化、年轻化、有序继任的重要体现，也是用友与时俱进、实现可持续发展的重要安排。

强兵于2000年加入用友，并在该公司工作了19年。从一名基层产品开发员工开始，他一直在R&D从事实施、售前、分公司总经理、产品事业部和客户运营组织负责人的工作，他领导的组织具有优秀的业务发展、组织管理和经营业绩。在过去的三年中，他担任股份公司的CEO，带领团队强化公司的文化价值观，突破云服务业务的发展，不断取得优异的经营业绩。他认同并践行用友文化，具有强大的团队领导能力和卓越的管理能力，是一位在用友员工中成长起来的优秀高管。强兵，43岁，经验丰富，精力充沛，是接替专注于2b(企业服务)的用友首席执行官的合适人选。我坚信，在这个位置上，强兵会比我做得更好。公司董事会将全力支持强兵的工作，并希望用友全体同仁积极支持强军工作。

今后，我将专注于公司董事长的职位，专注于公司发展战略的工作，继续为用友的发展而奋斗和服务。我还将担任公司产品开发战略团队的组长，与公司产品研发的核心团队一起推动用友产品的战略发展，这也是我个人最感兴趣的工作。

亲爱的同事们，用友新的30年已经开始了。让我们重新开始，实现世界级的用友！

王文静

2019.1.2

来源：人民视窗网